PRESCRIPCIÓN ENFERMERA

PUBLICADO EN EL BOE EL REAL DECRETO POR EL QUE SE REGULA LA INDICACIÓN, USO Y AUTORIZACIÓN PARA LA DISPENSACIÓN DE MEDICAMENTOS Y PRODUCTOS SANITARIOS DE USO HUMANO POR  ENFERMERAS Y ENFERMEROS 

Las enfermeras y enfermeros (acreditados por el órgano competente de su Comunidad Autónoma) en el ejercicio de su actividad profesional podrán indicar, usar y autorizar la dispensación de medicamentos sujetos a prescripción médica (validación médica previa) mediante la correspondiente orden de dispensación  y conforme a protocolos o guías de práctica clínica y asistencial.

REQUISITOS DE LAS ENFERMERAS Y ENFERMEROS:

CUIDADOS GENERALES

-Título de Graduado/a en Enfermería, Diplomado/a en Enfermería o Ayudante Técnico/a Sanitario o equivalente.

CUIDADOS ESPECIALIZADOS

-Título de Graduado/a en Enfermería, Diplomado/a en Enfermería o Ayudante Técnico/a Sanitario o equivalente, así como el título de enfermero/a especialista según RD 450/2005 de 22 de abril sobre especialidades de enfermería.

Además deben reunir uno de los siguientes requisitos (en ambos casos)

-    a) Acreditación de experiencia profesional mínima de 1 año.

b) Superación de un curso de adaptación adecuado ofrecido por la Administración sanitaria de forma gratuita.

Consulta el documento completo

CONSELLERIA DE SANIDAD: OPE TCAE MODIFICACIÓN LISTADOS DEFINITIVOS

Publicada en el DOGV Resolución por la que se modifica los listados definitivos de personas admitidas y excluidas para los procesos selectivos de técnico/a en cuidados auxiliares de enfermería. PDF

Las personas admitidas a la realización del ejercicio quedan convocadas en el lugar, fecha y hora siguientes: 

Fecha: 16 de septiembre de 2018 

Hora: 10.00 horas

Lugar: Alicante

Aularios 1, 2 de la Universidad de Alicante

Dirección: carretera de San Vicente del Raspeig, s/n, San Vicente del Raspeig

Lugar: Castellón 

Universitat Jaume I. Facultad de Tecnología y Ciencias Experimentales 

Universitat Jaume I. Facultad de Ciencias Jurídicas y Económicas 

Dirección: av. Vicente Sos Bainat, s/n, 12004 Castellón de la Plana 

Lugar: Valencia

Aularios Norte y Sur del Campus de los Naranjos (Universitat de Valencia).

Dirección: av. de los Naranjos, s/n. 46022 Valencia

ETS de Arquitectura. (UPV)

ETS de Ingeniería Agronómica y del Medio Natural. (UPV) ETS de Ingeniería Informática. (UPV)

ETS de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos. (UPV) ETS de Ingenieros Industriales. (UPV)

Dirección: Universitat Politècnica de València,

Campus de Vera. Camino de Vera, s/n. 46022 València 

DISTRIBUCIÓN OPOSITORES DÍA 16 SEPT. 2018

ALICANTE - ENLACE

CASTELLÓN - ENLACE

VALENCIA - ENLACE

INTERSINDICAL SALUT ESTARÁ EN LA NUEVA MESA SECTORIAL DE SANIDAD

TRANSPORTE SANITARIO PARA LA ATENCIÓN DE PACIENTES

INTERSINDICAL SALUT quiere hacer un llamamiento a la calma y tranquilizar a los usuarios de la sanidad pública valenciana indicando que el transporte terrestre de enfermos mediante ambulancia está garantizado con el contrato de ambulancias de la Consellería de Sanidad Universal y Salud Pública.

Este sindicato quiere remarcar que el asunto objeto de negociación en la Mesa Sectorial de Sanidad se circunscribe estrictamente al marco de la negociación de las condiciones de trabajo y de seguridad y salud laboral del personal que tiene que prestar servicios, en un momento dado, fuera de los centros de atención primaria en horario de atención continuada, a partir de las 17.00 horas de la tarde y hasta las 08.00 horas de la mañana.

Intersindical Salut, a expensas de conocer en detalle el plan que la Consellería tiene que proponer a la parte social, considera que hay unos requisitos mínimos que la administración tiene que cumplir:

• La Consellería tiene la obligación de proveer un sistema de desplazamiento del personal y del equipamiento necesario para prestar este tipo de atención sanitaria.

• El sistema de transporte que se implante tiene que garantizar el cumplimiento del principio de equidad de la prestación sanitaria que prevé la legislación sanitaria.

• Tiene que respetar las garantías relativas a las condiciones de trabajo y derechos laborales del personal de la plantilla sanitaria afectadas.

• Tiene que dar cumplimiento a las normas reguladoras de la salud y seguridad laboral.

En todo caso el sistema de transporte que se habilite tiene que reunir las condiciones necesarias para el desplazamiento del personal y equipamiento sanitario necesario para hacer la atención requerida, y tiene que estar debidamente señalizado con la imagen corporativa correspondiente. El modelo que intersindical Salut valora más positivamente es la dotación de un "parque de vehículos" asistido con conductor.  

Intersindical Salut indica que, en todo caso, la utilización de vehículos privados tiene que evitarse, pero en caso de necesidades imperativas, los gastos ocasionados por la utilización deben ser compensados íntegramente sin sujeción a gravámenes de Seguridad Social e IRPF; así como, todas aquellas incidencias que se puedan producir.

Consideramos que el complemento de dispersión no se establece para compensar el desplazamiento, como indica la Conselleria de Sanidad, sino para retribuir la "penosidad" de tener que atender a una población dispersa en el territorio en horario ordinario, y el cual solicitaremos que se revise.

IMPORTANTE!!!! PRODUCTIVIDAD 2017

Con respecto a la productivitat hay que recordar que los objetivos anuales y el seguimiento de los mismos se fijan en una comisión , en la que solo participan los sindicatos firmantes del Acuerdo de Productividad, de la cual Intersindical Salut no forma parte, y la Conselleria de Sanidad.

Por parte de Intersindical Salut ya hemos manifestado en cantidad de ocasiones  nuestro más absoluto desacuerdo con el complemento de productividad, tanto por las formas de cálculo enfarragoso y poco objectivo con el trabajo individual de cada trabajador/a, como por el propio fondo del complemento. 

Os recordamos nuestras principales razones:

• Si lo que se pretende es incentivar a los trabajadores y trabajadoras para el cumplimiento de los objetivos estratégicos de la Conselleria de Sanidad, las cantidades son irrisorias.

• En el mismo sentido, hay que destacar que los objetivos a cumplir no están individualizados en la mayor parte de las categorías profesionales, por tanto, difícilmente se puede incentivar al personal, si su importe no depende del trabajo individual.

• La mayor parte del personal desconoce la evolución de los indicadores a lo largo del ejercicio a evaluar y, en consecuencia, es difícil establecer acciones correctoras que permitan conseguir, al 100%, los objetivos a cumplir. Eso desde una visión optimista, en la que damos por supuesto que todo el personal conoce los objetivos, cosa poco probable.

Por estas razones, entendemos que la productividad se ha convertido en una especie de limosna que llega cada año, sin que sepamos, realmente, por que cobramos lo que cobramos y en que se fundamentan las diferencias entre unos profesionales y otros de una misma categoría y centro. 

El complemento de productividad, más que incentivar, genera un malestar común en la mayoría de profesionales y por eso consideramos que, tal vez, sería más apropiado que su presupuesto se destinara directamente a mejorar las dañadas nóminas mensuales del personal estatutario.

IMPORTANTE: Las personas que vayan a interponer reclamación (recurso potestativo de reposición), en caso de no estar de acuerdo con las cantidades abonadas o no aparezcan en las listas, tendrán de plazo hasta el próximo día 30 de septiembre para hacerlo, después de confirmarnos la Conselleria en el día de hoy la ampliación de dicho plazo.

CONSELLERIA DE SANIDAD: TRASLADOS Y OPE

Ope.- Listado provisional admitidos/excluidos

Enfermero/a

Publicada la Resolución de la directora general de Recursos Humanos, por la que se aprueba el listado provisional de personas aspirantes admitidas y excluidas en el concurso-oposición por el turno de acceso libre y promoción interna, para la provisión de vacantes de enfermero o enfermera. 

• Turno libre  PDF
• Turno promoción interna PDF

En el caso de error o exclusión, las personas aspirantes podrán realizar las alegaciones que tengan por conveniente en el plazo de 10 días hábiles (del 30/07 al 0/08) contados a partir del siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana. 

A tal efecto se facilita modelo de subsanación que se reproduce en el anexo II.

Traslados.- Resolución provisional 

• Facultativo o facultativa especialista en hematología y hemoterapia

Resolución de 19 de julio de 2018, de la comisión de valoración del concurso de traslados de facultativo o facultativa especialista en hematología y hemoterapia de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, por la que se hace pública la resolución provisional del concurso de traslados convocado mediante Resolución de 17 de octubre de 2017, del director general de Recursos Humanos y Económicos. PDF

• Facultativo o facultativa especialista en neumología

Resolución de 19 de julio de 2018, de la comisión de valoración del concurso de traslados de facultativo o facultativa especialista en neumología de instituciones sanitarias dependientes de la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública, por la que se hace pública la resolución provisional del concurso de traslados convocado mediante Resolución de 27 de octubre de 2017, del director general de Recursos Humanos y Económicos. PDF

Plazo de 15 días hábiles (del 30/07 al 20/08), para ambas resoluciones, contados desde el día siguiente al de publicación de la presente resolución, para formular las reclamaciones que estimen oportunas contra la resolución provisional.

FISABIO: BOLSA DE EMPLEO

RESOLUCIÓN de 13 de julio de 2018, del director gerente de la Fundación para el Fomento de la Investigación Sanitaria y Biomédica de la Comunitat Valenciana, por la que se publica el anuncio de convocatoria pública de un proceso de selección en régimen de concurrencia competitiva para la creación de una bolsa en diversas categorías profesionales, para realizar contrataciones temporales de personal con cargo a la encomienda de gestión del año 2018-2022, cuyo objetivo es la prestación asistencial integral oftalmológica por la Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública a la Fundación para el Fomento de la Investigación Sanitaria y Biomédica de la Comunitat Valencia. PDF

Enlace información y solicitudes

CATEGORÍAS PROFESIONALES DE LA BOLSA:

• -  MÉDICO/A ANESTESIÓLOGO/A
  
• -  ÓPTICO/A-OPTOMETRISTA
  
• -  ENFERMERO/A
  
• -  AUXILIAR DE ENFERMERÍA
  
• -  CELADOR/A
  
• -  PROGRAMADOR/A INFORMÁTICO/A LENGUAJE JAVA
  
• -  AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A 
  
  

 

CONSELLERIA DE SANIDAD: TRASLADOS RESOLUCIÓN PROVISIONAL

Facultativo o facultativa especialista en obstetricia y ginecología

Publicada en el DOGV del día 26/07/2018 la resolución de la comisión de valoración del concurso de traslados de facultativo o facultativa especialista en obstetricia y ginecología, por la que se hace pública la resolución provisional del concurso de traslados.  PDF

Plazo de 15 días hábiles (del 27/07 al 17/08) contados desde el día siguiente al de publicación de la presente resolución, para formular las reclamaciones que estimen oportunas contra la resolución provisional.